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这话，很快传到团队领导的耳朵里，领导找到他让他负责项目的某个环节，如果做好了有奖励，做不好直接剔除团队。

这下他慌了神，因为自己什么也不会，所以便想着求助别人，谁知没有任何人愿意帮助他，就这样他负责的环节特别糟糕。

当这个结果出现之后，团队领导没有给他丝毫请面，直接开除了。

和能力不行的人一起工作，担的风险实在是太大了，一不留神他就会给你留一个大坑，让你措手不及。

职场如战场，与其在职场中担惊受怕，和能力低的人共事，还不如果断远离，至少这样不会让自己更被动。

04靠谱的人，都有好人品

无论在工作还是生活中，我们拼到最后拼的都是人品，一个人如果人品不过关，就算暂时春风得意也早晚会出问题。

如果一个人的人品过关，就算暂时遇到了困难，也早晚会拨开云雾见天晴。

人品，是一个人最高的学历。

人品好的人，遇到问题会主动承担，绝对不会把自己的问题推给别人，会守住自己内心的底线。

人品好的人，断然不会在工作中算计别人，因为在他们看来，算计别人，是很卑劣的行为，如果是自己犯了错，就会主动承担。

关于人品，网上有这样一句话：

“好人品是人生的桂冠和荣耀。它是一个人最宝贵的财产，它构成了人的地位和身份，它是一个人信誉方面的全部财产。”

05写在最后

人生海海，我们这辈子会遇到很多人，但是值得信赖的靠谱的人，却不是很多。

在与人交往的时候，不要在意对方会不会阿谀奉承你，也不要在意对方会不会向你说甜言蜜语，把你夸得像一朵花，你要在意的是，对方身上有没有以上三个品质。

若是有，那么恭喜你，你交到了一个靠谱的朋友。但若没有，那么请你不要犹豫，跟对方划清界限吧。

跟靠谱的人交往，你能感受到的，永远是安逸和舒服，而跟不靠谱的人交往，你能感受到的，除了担惊受怕，还有压抑和痛苦。

往后余生，愿每个人能遇到靠谱的人，把事请做好；也愿我们成为靠谱的人，这样才不枉来这世间走一遭。