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对中国共产党的干部而言，有权必有责 ，有责要担当， 失责必追究。乡村振兴工作开展不力，当然也有驻村干部被约谈。据了解，2022年以来，昌江已先后通报约谈驻村干部46人、帮扶联系人41人，而且这种约谈绝非形式主义，被约谈的干部除了要积极整改，尽快补齐短板弱项外，还要在昌江融媒中心录制检讨，尽管这些检讨并没有公开发布，但对相关干部而言，毫无疑问成了另一层面的“威慑力”。而在约谈的同时，也有69位优秀的乡村振兴工作干部受到机励与提拔，这种奖惩分明，也是昌江乡村振兴工作的要点之一。

梳理了组织，解决了机制问题后，昌江对照当年国家和海南省考核评估反馈及自查发现的问题，制定县级问题整改方案，开始了问题清零、作风能力提升、促进TUO贫人口增收的专项行动，成立四个督导组常态化开展督查，定期调度通报整改请况，促使国家和省考核反馈及自查发现的24个问题如期全面完成整改，最终摘获了2021年全省乡村振兴大比拼全面检验问题整改成效活动第一名，踏出了坚实的一步。

举措频出，因地制宜，探索翻身战术

产业振兴是乡村振兴的物质基础、重中之重，要解决乡村振兴问题，必须先解决产业问题。对这一点，昌江给出的答案是回归集体经济模式。

2022年，依托TUO贫攻坚期间的企业带动，昌江结合实际扩宽利益联结机制，出台了《建立健全产业帮扶项目联农带农富农机制实施方案》等文件。“方案”推出以来，昌江累计投入8873.19万元产业衔接资金，扶持发展50个镇、村集体经济，由村集体整合当地流转土地，再以土地+劳动力的模式与致富带头人或企业开展合作。这样一方面盘活了土地，带动了务工，另一方面农户直接参与产业链生产，对资深技术也有实质新提升。截至目前，昌江已发放联农带农产业帮扶项目收益分红552.83万元，先后惠及5141户TUO贫户和监测对象，帮群众充实了“钱袋子”。与此同时，白石黑米、王下草豆蔻等地方新品牌也初现端倪。